svasdssvasds

‘CP ALL Education Forum 2026’ โอกาสเปลี่ยนชีวิตเด็กไทย ผ่านทุนการศึกษา

‘CP ALL Education Forum 2026’ โอกาสเปลี่ยนชีวิตเด็กไทย ผ่านทุนการศึกษา

‘CP ALL Education Forum 2026’ โอกาสเปลี่ยนชีวิตเด็กไทย ผ่านทุนการศึกษา

เมื่อการศึกษาไม่ใช่แค่เรียนให้จบ แต่คือการ “สร้างคน” ให้โลกอนาคตเลือก ถ้าลองหยุดถามตัวเองสักนิดว่า ตอนเราเป็นเด็ก เราอยากมีอนาคตแบบไหน คำตอบของแต่ละคนอาจไม่เหมือนกัน บางคนฝันอยากเป็นเจ้าของธุรกิจ บางคนอยากมีงานมั่นคง บางคนอยากทำงานที่รักและดูแลครอบครัวได้ แต่ไม่ว่าความฝันจะหน้าตาแบบไหน สิ่งหนึ่งที่เหมือนกันแทบทุกคนคือ “การศึกษา” คือจุดตั้งต้นของทุกเส้นทาง

ยิ่งในโลกปี 2569 ที่เทคโนโลยีหมุนเร็วแบบไม่รอใคร AI กลายเป็นเพื่อนร่วมงาน อาชีพใหม่เกิดแทบทุกวัน ห้องเรียนไม่ได้จบแค่ตำราอีกต่อไป การศึกษาเลยไม่ใช่แค่เรียนเก่งหรือสอบผ่าน แต่ต้องพาเด็กไป “ใช้ชีวิตได้จริง” ในโลกอนาคต นี่คือภาพใหญ่ที่สะท้อนชัดมากบนเวที CP ALL Education Forum 2026 เวทีที่ไม่ได้ชวนคุยแค่เรื่องการเรียน แต่ชวนคิดลึกไปถึงคำถามว่า “เราจะสร้างคนแบบไหน ให้พร้อมอยู่รอดและเติบโตในโลกที่เปลี่ยนเร็วขนาดนี้”

สร้างคนผ่านการศึกษา ไม่ใช่แค่คำสวยๆ แต่ทำต่อเนื่องกว่า 30 ปี

ถ้าพูดถึงองค์กรเอกชนที่เดินเรื่องการศึกษาอย่างจริงจังและยาวนาน ชื่อของ บริษัท ซีพี ออลล์ จำกัด (มหาชน) มักถูกพูดถึงเสมอ เพราะนี่ไม่ใช่แค่ CSR ระยะสั้น แต่คือแนวคิดหลักขององค์กรที่ทำต่อเนื่องมากว่า 3 ทศวรรษ โดย บนเวทีนี้ ‘ก่อศักดิ์ ไชยรัศมีศักดิ์’ ประธานกรรมการบริหาร ซีพี ออลล์ เล่าประสบการณ์ย้อนกลับไปกว่า 30 ปีก่อน ในวันที่องค์กรได้รับมอบหมายให้ดูแลร้านเซเว่น อีเลฟเว่นเพียง 27 สาขา สิ่งที่เห็นชัดไม่ใช่เรื่องยอดขายหรือการขยายสาขา แต่คือ “คน” โดยพนักงานจำนวนมากในวันนั้น ยังขาดโอกาส ขาดทักษะ และขาดความมั่นใจในอนาคต ทำให้ซีพี ออลล์ตกผลึกบทเรียนสำคัญว่าถ้าอยากให้องค์กรเติบโตอย่างยั่งยืน ต้องเริ่มจากการ ลงทุนกับคน ผ่านการศึกษา

‘CP ALL Education Forum 2026’ โอกาสเปลี่ยนชีวิตเด็กไทย ผ่านทุนการศึกษา

จากวันนั้นถึงวันนี้ แนวคิด “ซีพี ออลล์ สร้างคนผ่านการศึกษา” ไม่ได้หยุดอยู่แค่คำพูด แต่ถูกแปลงเป็นระบบการเรียนรู้จริง ตั้งแต่การจับมือกับภาคอาชีวศึกษา พัฒนาระบบทวิภาคี เรียนไป ทำงานไป นับประสบการณ์หน้าร้านเป็นหน่วยกิต ไปจนถึงการสร้างเส้นทางการศึกษาครบทุกระดับ ตั้งแต่ขั้นพื้นฐาน ปวช. ปวส. จนถึงปริญญาเอก ซึ่งผลลัพธ์ที่เห็นชัด ไม่ใช่แค่ใบปริญญา แต่คือคนจำนวนมากที่เติบโตจากหลังเคาน์เตอร์ กลายเป็นผู้จัดการร้าน ผู้นำทีม และกำลังสำคัญขององค์กร ความผูกพันระหว่างคนกับองค์กรแน่นขึ้น คุณภาพบริการดีขึ้น และอัตราการลาออกลดลงอย่างเป็นรูปธรรม

มอบทุนกว่า 1,678 ล้านบาท เพื่อเปิดประตูโอกาสให้คนทุกช่วงวัย

ในงาน CP ALL Education Forum 2026 ปีนี้ ซีพี ออลล์ประกาศเดินเกมใหญ่ด้านการศึกษาอีกครั้ง ด้วยการสนับสนุน ทุนการศึกษาปัญญาภิวัฒน์กว่า 40,200 ทุน มูลค่ารวม 1,678 ล้านบาท ผ่าน 12 เครือข่าย เพื่อขยายโอกาสทางการศึกษาให้เข้าถึงคนไทยอย่างทั่วถึง นี่จึงไม่ใช่แค่การช่วยเด็กเรียนเก่ง แต่คือการเปิดโอกาสให้คนที่ “ยังไม่มีโอกาส” ได้มีทางเลือกในชีวิตมากขึ้น ได้เรียนรู้ ได้พัฒนาตัวเอง และได้เติบโตไปพร้อมกับการทำงานจริง ที่สำคัญทุนเหล่านี้ไม่ได้จำกัดแค่เด็กนักเรียน แต่เปิดกว้างให้คนหลายช่วงวัย เพราะในโลกที่อายุยืนขึ้น การเรียนรู้ตลอดชีวิตไม่ใช่ทางเลือก แต่เป็นสิ่งจำเป็น

โลกอนาคตไม่ได้ต้องการแค่คนเก่ง แต่ต้องการคนที่ใช้เทคโนโลยีอย่างมีคุณค่า

อีกหนึ่งมุมมองที่น่าสนใจบนเวที คือคำพูดของ ‘ดร.ไกรยส ภัทราวาท’ ผู้จัดการกองทุนเพื่อความเสมอภาคทางการศึกษา (กสศ.) ที่เตือนเด็ก ๆ แบบตรงไปตรงมาว่า ถ้าไม่อยากเป็น “กบต้ม” ที่โดน AI แย่งงานแบบไม่รู้ตัว ต้องรีบอัปเกรดทักษะความเป็นมนุษย์ ทั้งความคิดสร้างสรรค์ การจัดการอารมณ์ และการเรียนรู้ตลอดชีวิต

ขณะที่รุ่นพี่ศิษย์เก่าอย่าง ‘ชญานิศ ธีระราษฎร์’ Marketing Executive สำนักงานการท่องเที่ยวไต้หวัน ประจำกรุงเทพฯ และ ‘ชนิดา ศรีวิลัย’ ผู้ช่วยผู้จัดการเขตฝึกหัด (FCT) ซีพี ออลล์ ต่างย้ำตรงกันว่า ความพร้อมสำหรับอนาคตไม่ได้มาจากทฤษฎีล้วน ๆ แต่เกิดจากการลงมือทำจริง การปรับตัว และ Growth Mindset ที่ไม่หยุดพัฒนาตัวเอง

การศึกษาไม่ใช่ต้นทุน แต่คือการลงทุนระยะยาวของสังคม

สิ่งที่ CP ALL Education Forum 2026 สะท้อนชัด คือการมองการศึกษาไม่ใช่เรื่องไกลตัว และไม่ใช่ภาระต้นทุน แต่คือการลงทุนระยะยาวกับคน กับสังคม และกับประเทศ ในโลกที่เปลี่ยนเร็ว องค์กรจะไปได้ไกลแค่ไหน ไม่ได้ขึ้นอยู่กับว่าใครเก่งที่สุด แต่ขึ้นอยู่กับว่า เราสร้างคนให้ เก่ง ดี มีคุณธรรม และพร้อมเดินไปด้วยกันได้หรือไม่ สำหรับน้อง ๆ นักเรียน นักศึกษา ครู ผู้ปกครอง หรือคนทำงานที่กำลังมองหาโอกาสใหม่ ๆ ทุนการศึกษาปัญญาภิวัฒน์ยังคงเปิดรับสมัครทุนได้ที่เซเว่น อีเลฟเว่นกว่า 15,000 สาขาทั่วประเทศ

เพราะบางครั้ง อนาคตที่มั่นคง อาจเริ่มต้นจากโอกาสทางการศึกษาเพียงครั้งเดียว และนี่คือสิ่งที่ซีพี ออลล์เลือกทำมาอย่างต่อเนื่องกว่า 30 ปี สร้างคนผ่านการศึกษา เพื่อให้พร้อมจริงสำหรับโลกอนาคต

related